
Exklusives Event
KI in Recruiting und Bewerbung: Worauf du bei der Erstellung deiner Bewerbung achten solltest

Organisator des Events
Hochschule Karlsruhe

Über das Event
"Wird mein Lebenslauf von einer KI gelesen? Wie nutzen Arbeitgeber eigentlich KI im Recruiting? Und wie kann ich selbst KI einsetzen, um eine gute Bewerbung zu erstellen?"
KI verändert, wie Unternehmen Stellen besetzen - und damit auch, wie Bewerbungen ausgewählt und bewertet werden. Gleichzeitig verändert KI den Arbeitsmarkt: Einstiegspositionen sind rar und hart umkämpft, Bewerbungsprozesse verändern sich und KI wird zunehmend Teil des Recruitings.
In diesem Webinar bekommst du einen Blick hinter die Kulissen und blickst einmal durch die Augen eines erfahrenen Recruiters: Du erfährst, was sich durch KI im Recruiting verändert, worauf Unternehmen bei Bewerbungen achten, worauf es bei einer KI-gestützten Bewerber-Vorauswahl ankommt und wie du KI sinnvoll für deine eigene Bewerbung nutzen kannst.
Das erwartet dich:
1. KI im aktuellen Arbeitsmarkt - Wie ist meine Marktposition als Absolvent:in?
- Perspektivwechsel: Was ist Arbeitgebern bei der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen wichtig?
- Wie ist aktuell das Verhältnis von Angebot zu Nachfrage - und was beeinflusst die Nachfrage nach Arbeit?
- Wie wird KI den Arbeitsmarkt und die Nachfrage nach Fähigkeiten und Tätigkeitsprofilen beeinflussen?
2. KI im Recruiting - Was passiert mit deiner Bewerbung?
- Wir nutzen Recruiter KI und was erwarten sie von Bewerbenden?
- Wie verändern sich Auswahlprozesse mit KI?
- Was bedeutet das für Bewerbende - und welche Chancen und Risiken entstehen?
- Welche Rechte und Pflichten haben Unternehmen und Bewerbende? (Gesetzlicher Rahmen)
3. KI für deine Bewerbung - anhand konkreter Beispiele:
- Stellenanzeigen analysieren: Wie erkennst du Schlüsselanforderungen und relevante Keywords?
- Lebenslauf optimieren - Wie richtest du Inhalte gezielt auf eine Stelle aus und optimierst deinen CV für ein KI-basiertes Vorauswahlverfahren?
- Anschreiben erstellen und verbessern - Wie setzt du KI sinnvoll als Unterstützung ein?
Anforderungen: Gute Internetverbindung. Für die (freiwillige) Teilnahme an interaktiven Elementen empfehlen wir ein Smartphone mit QR-Code-Scanner.
Referent:innen
David Lindner - Senior Recruiter und Talent Acquisition Specialist mit langjähriger Erfahrung in Bewerbungs- und Auswahlverfahren im StartUp-, Mittelstands- und Konzernumfeld , Mentor, Psychologischer-Berater / Coach